我在臨床工作已將近有八年的時間，因為是在公家體系，又隸屬於輔導會，對其他在私立單位工作的朋友來說應該很好！

　　但其實不然，我們的工作時間長，下了班常常要參加所謂的開會和在職教育時數以及所謂的志工時間。公立都如此了，更何況私人單位。

　　這個制度並非完全不好，只是在病人照顧人數多於國外，薪資少於國外的情況下，如何要求護理人員的精進。

　　這無異是要求馬兒肥，又要馬兒不吃草。我希望藉由這篇小小的文章，能讓大家想想，醫療體制中的護理人員目前的待遇是否真的合理。一般民眾是否能做到真正尊重護理人員，而不是把護理人員當成高級女傭。有些病人和家屬或工作資深的同仁對護理人員除了言語的暴力外，還不乏有肢體暴力，這些都是我們應該重視的，我們也是家人的寶貝，在現在民主的社會中，這些暴力行為都不應該存在。

　　我真的希望台灣的醫療體制能再對護理人員多想一些，要如何才能讓未來還有人願意繼續在台灣當護理人員，照顧這塊土地上未來的人民。