在2010年5月13日看到這則新聞時，第一個感受就是-臺灣的多元文化教育仍待努力！臺灣的人權素養更是缺乏！

　　這則新聞就是--《泰山成衣廠逼穆斯林勞工吃豬肉，臺灣遭國際撻伐》。法律賦予人民宗教信仰的自由，因此人人可以信仰不同的宗教，同時，每個人都應該尊重他人的宗教信仰和習俗！

　　臺灣可以說是屬於多神論的國家，也就是沒有統一的宗教做為所謂的國家宗教！但在穆斯林世界，他們的宗教信仰可是十分虔誠與單一的，那就是阿拉真神！

　　穆斯林對阿拉真神的信仰，如同西方的基督教與天主教般，有其自己的教義和規範，如每日幾次的朝拜，不吃豬肉等，如同東方人有些不吃牛肉。

　　談到宗教，西方世界的國家，他們的人民，從出生到死亡，可以說和宗教有極密切的關係；而穆斯林世界也是如此；有其一套宗教規範，和人民的生活息息。因此，西方世界與穆斯很容易因為各自宗教信仰的不同與衝突而發生戰爭！

　　但反觀中國，卻很少會為宗教戰爭。主要是因為中國人是多神論觀點，各種宗教在中國都可以被接受，都會有人信仰，甚至都一起拜，這在西方人的眼中會覺得十分奇怪，但這也正是中國人有趣的地方！

　　中國之所得以兼容並蓄與成就多族群的國家，正是因為在中國的各個宗教都能在中國找到信奉者，各安其分，各自發展，形成各自的團體！各團體間，通常都是彼此尊重，互相欣賞與尊重！

　　因此，看到臺灣雇主強逼穆斯林的印尼籍勞工吃豬肉，心裡只有一個嚴重的感受，那就是太不尊重「人」了！每個人都有其宗教信仰的權力，這些勞工離鄉背井來到臺灣，做著低階的勞工事務，其心情的苦悶與工作的辛苦，相信非外人所能理解。雇主不但不能給予體諒與尊重，還強逼他們吃其宗教所禁止的豬肉，真的令人難過！

　　近年來臺灣的許多轉變，都讓人覺得有待深思與檢討。過多的政治口水與族群對立，讓人不禁要問：為何臺灣人的善良與熱情都消失了？為何人類的憐憫心與尊重的基本態度都喪失了？

　　對雇主而言，可能自以為是一件小事，但當國際媒體大肆報導後，傷害的不僅是個人形象或國家形象，而是不尊重人權的負面作為與態度！

　　臺灣近些年來開始推動多元文化教育，目的就是希望大家能學習尊重他人的宗教與生活，站在欣賞的角度與互相學習的角度，才能真正看到多元文化的深耕與體現！

　　尊重每一個人！不因其富貴窮賤與身份、信仰而有所差異！唯有真正懂得尊重人權，才能開始學習與欣賞多元文化！也才能創造更和諧的社會與生活的環境。