最近社會發生了一件驚悚的新聞，台中市一間醬菜工廠，雇用三名越南女子做粗工，每天要搬六、七十桶重達五十公斤的醬菜桶，不但如此，下班後她們還要幫雇主作家事，照顧小孩，每天工作超過13個小時，三餐吃的都是白飯淋湯汁，三個人擠在五坪大的小房間，晚上雇主還會把她們鎖在房間裡，大小便都在房間解決，這兩年完全沒有休假，過著非人的生活。這樣的新聞在台灣開始引入大量外籍勞工來台工作後，類似的人權迫害問題一件件的相繼爆發，讓政府有關單位不得不開始正視這些問題。

　　這個事件讓我想起自己以前也是幫外國人做事的，我的老闆對我並不會歧視，他們真的有把我當作跟他們一樣的人，是用平等的心對待我，他們吃啥，我就吃啥，有時我開車載他們出去玩，他們也都找我跟他們一起玩，我跟他們語言雖然不太通，但慢慢的用心溝通，也是會明白彼此的意思。記得當他們要回國的時候，我跟他們說回來要記得來找我，他們跟我說，等到他們回來時我已經是當老闆了。

　　人跟人之間需要互相尊重，平等對待，雇主對員工好，員工一定會回報，雇主和員工吃東西一起吃，不要把人當成動物對待，只給吃白飯配湯。對人好一點，吃飽一點也才能做更多的事。

　　政府應該成立專門的機構來管理，避免這類的事件一再發生，在外國勞工來台灣的時後，就要教育他們知道如何維護自己的人權，讓他們知道申訴的管道，保障自己的基本權益。也不應該隨隨便便就扣留他們的身份證、護照，他們也是來台灣做出了不少的貢獻，我們應該尊重他們才是。

　　世界上的人類不管是什麼種族、什麼身份地位，都是上天的孩子，都應該享有他基本的人權，還有對等的尊重。